Notre monde actuel est caractérisé par une complexité élevée, avec un haut degré d’incertitude.

Les managers doivent intégrer de nouvelles compétences managériales.

Dans un tel environnement, le leadership, la gestion du changement, la création d’équipes performantes, et les initiatives d’engagement des collaborateurs sont différents. 

Vous pouvez commencer avec une expertise et appliquer toutes les compétences et les connaissances qui sont à votre disposition, sans parvenir à des résultats probants !

C’est là que réside toute la difficulté de manager dans ce type d’environnement : complexe et incertain.

Mais notre approche inspirée du modèle CYNEFIN va vous permettre d’y faire face tout en étant pertinent et efficient.

? Nos deux experts en leadership et management, vont vous dévoiler 6 conditions de réussite pour manager avec efficacité dans des environnements complexes et incertains

Ils illustreront leurs propos en faisant référence à des situations concrètes issues de leurs nombreuses années d’expérience.