5 conseils pour impliquer vos managers dans la formation de leurs collaborateurs
Impliquer les managers dans la formation de leurs collaborateurs est aujourd’hui un des axes forts du développement des compétences. Pourtant, ce sujet est encore trop peu traité dans les entreprises tant la marche peut sembler haute à gravir.
Alors, si le suivi de la formation reste le grand absent de la to-do-list des managers, comment le faire remonter dans la liste de priorités ?
Dans ce webinar, Laurent Balagué, CEO de forMetris vous propose 5 bonnes pratiques pour impliquer vos managers dans la formation de leurs collaborateurs.
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Générer une prise de conscience chez les managers sur l’importance du rôle qu’ils ont à jouer pour le succès des formations ;
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Les impliquer dès le début du process car l’accompagnement commence avant la formation ;
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Leur donner le choix sur le niveau d’implication qu’ils souhaitent avoir car il existe autant de bonnes façons d’accompagner que de situations ;
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Raccourcir les sollicitations et leur faciliter la tâche ;
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Les aider en leur apportant des conseils simples et pédagogiques
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