Ce que le COVID 19 nous apprend sur le Strategic Workforce Planning
Le caractère soudain et durable de la pandémie a sommé les entreprises de s’adapter rapidement à un environnement en plein bouleversement.
Parmi les outils dont disposent les DRH pour prévoir les besoins en ressources humaines, le Strategic Workforce Planning est une démarche adoptée par de plus en plus de grandes entreprises en France.
Pour autant, la méthode est-elle adaptée au contexte de crise systémique comme celle que nous traversons aujourd’hui ?
E&P vous propose de répondre à cette question de façon nuancée en participant à notre webinar dédié au sujet.
D'autres expertises Entreprise&Personnel sur le Strategic Workforce Planning à retrouver sur notre site.
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