Expérience candidat : comment faire la différence ?
Pour un candidat, trouver la bonne entreprise n’est pas forcément une course - c’est parfois un marathon. Surtout quand le processus est complexe.
Les conséquences dépassent le cadre du recrutement: 2/3 des candidats déclarent moins aimer une entreprise après y avoir postulé et n’avoir pas reçu de réponse. De plus, 39 % déclarent même boycotter la marque commerciale.* ?
Comment soigner l’expérience candidat pour faire la différence ? Découvrez nos meilleurs pratiques et pistes concrètes pour répondre aux attentes de vos candidats.
Dans ce webinar animé par des professionnels RH, découvrez comment la communication, le contenu et les outils digitaux vous aideront à booster vos candidatures, améliorer votre image de marque, et accrocher les meilleurs candidats.
*Yaggo - 2018
PROGRAMME :
- Nos meilleures pratiques pour proposer un parcours candidat fluide
- Comment investir dans les bons canaux de communication
- Comment gérer un refus
- Comment gérer l’automatisation du parcours candidat
A PROPOS DE JOBTEASER :
JobTeaser est le leader du recrutement des jeunes talents en Europe. Nous avons développé une plateforme unique directement intégrée à l’intranet de nos 600 établissements partenaires et utilisée par 2,5 millions d'étudiants et jeunes diplômés.
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