Retour vers RH & Formation

L'Activité Partielle Longue Durée (APLD), un levier pour passer la crise et préparer l’avenir

Parmi les dispositifs d’accompagnement des entreprises durant la crise sanitaire, la gestion de l’activité partielle a pris une place importante. L’APLD prend le relai et s’inscrit dans le temps (36 mois). Outre le soutien de l’entreprise dans cette période de baisse de l’activité, il invite les entreprises à penser leur avenir dans une dimension stratégique (adaptations nécessaires, mutations, développement, emploi, formation, organisation...).

Ce webinaire permettra de faire un premier retour d’expérience des accords menés et de voir comment les entreprises peuvent mettre en place un dispositif gagnant –gagnant au profit de l’économie et de l’emploi pour préparer 2021.

 

Au programme :

> Introduction par Christian Alliès, directeur de l'Aract IDF et délégué régional Anact

> Une présentation du dispositif par Isabelle Rogez, Chargée de mission à l'Aract IDF

> Les retours d'expériences de deux entreprises :


Valérie RIVAS, Directrice des Ressources Humaines, Goood!
Pour relever des défis stratégiques, dans un environnement complexe et incertain, l'entreprise doit devenir inspirante, innovante, performante.
Chez Goood! on appelle ça devenir une entreprise Agile.

 

Frédéric DE OLIVEIRA, Directeur, Univeira
Création d'outillage sur mesure.
Pour préserver la santé de vos équipes.

 

> Le témoignage d'une branche professionnelle

Yves LAQUEILLE, Directeur général, Groupe des Industries Métallurgiques
Le GIM, principale chambre syndicale territoriale du réseau de l’UIMM, rassemble en Ile-de-France  1 800 entreprises (275 000 salariés). Le GIM défend, assiste et  conseille les entreprises en droit social, emploi et protection sociale, édite des informations juridiques pratiques, négocie avec les partenaires sociaux. Il intervient dans le domaine de la formation et de l’apprentissage, et accompagne les outils régionaux de formation de la branche (3 200 alternants/an). La branche de la Métallurgie regroupe les industries aéronautiques, spatiales, automobiles, ferroviaires, mécaniques, transformant les métaux, navales, nucléaires, médicales, électriques, électroniques et informatiques.

 

> Un temps de questions / réponses avec le participants et l'aimable participation de :
Isabelle CHABBERT, service mutations emploi et compétences, Direccte IDF

 

Ce webinaire est animé par l'Aract IDF et financé par la Direccte IDF.

L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
ARACT ÎLE-DE-FRANCE (450 966 007 00046) Politique de confidentialité

Les experts

Isabelle RogezChargée de mission,AGENCE NATIONALE POUR L AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL
Frédéric DE OLIVEIRADirigeant,UNIVEIRA
Valérie RIVASDRH,CLT SERVICES

Les expertises associées

Crise

Durée60 mins
RediffusionPas de rediffusion disponible
Date03/12/2020
Nombre d'inscrits501 inscrits
Note du webinar3.6 (37 avis)
Aract Ile-de-France

Aract Ile-de-France

6729 abonnés suivent cette entrepriseLa chaine de l’Association régionale pour l’amélioration des conditions de travail (Aract) d’Ile-de-France
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