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Le Blended Learning : comment combiner l'humain et l'e-learning pour renforcer l'apprentissage

Dans le domaine de la formation professionnelle comme ailleurs, il n'y aucun doute sur le fait que le digital est partout et que sa part est grandissante. Mais même les entreprises les plus avancées dans son déploiement, on constate un retour en force de l'HUMAIN dans les dispositifs de formation. Merci

En permettant de mélanger intelligemment dans un même parcours, des sessions en présentiel, de l'e-learning, des sessions live animés à distance et du social learning, le blended learning est adopté par une part croissante des entreprises et organismes.

Que vous soyez en train de digitaliser vos formations présentielles ou que vous butiez encore sur un faible taux d'engagement sur vos formations en e-learning, ce webinaire peut vous apporter un début de réponse.

Venez découvrir :

  • Les avantages que vous pourrez cumuler en favorisant le Blended Learning.
  • Quels sont les cas de figure dans lequel ces dispositifs mixtes offriront leur plein potentiel.
  • Quels formats d’apprentissage et agencements Blended Learning il vous faudra privilégier pour renforcer efficacité et maitriser vos budgets formation.
  • Comment le Social Learning permettra de favoriser l'engagement des collaborateurs tout au long de vos parcours de formation.
  • Comment il vous est possible de déployer tout cela via une plateforme unique afin de gagner en agilité et d'optimiser vos efforts de gestion.

L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
Jalios (440 126 035) Politique de confidentialité

Les experts

Eric GabasSolution Manager - 1day1learn, société affiliée au groupe Jalios.,Le Chesnay
Durée45 mins
RediffusionPas de rediffusion disponible
Date24/09/2019
Nombre d'inscrits336 inscrits
Note du webinar4.4 (38 avis)
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