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Les alternatives au licenciement pour motif économique

Face aux graves difficultés entraînées par la crise sanitaire, le licenciement pour motif économique n’est pas nécessairement la réponse adaptée. Des dispositifs alternatifs et porteurs de moins de risques méritent attention.

Un point d’actualité sera donc fait sur :

  • l’activité partielle de longue durée,
  • l’accord de performance collective,
  • les ruptures conventionnelles individuelles et collectives.

Ce webinar s'inscrit dans le cadre du programme relance entreprise co-financé par les Fonds européens de développement régional (FEDER).

Conférence animée par :

Intervenant Webikeo

VERONIQUE PAILLIEUX

Responsable régionale Emploi,

Chambre de Commerce et d'industrie de Paris

Patrick videlaine

Patrick videlaine

Avocat Associé,

ardea avocats

Audrey Loys

Audrey Loys

Chef de projet,

CCI Paris IdF

Mardi 16 Mars 2021

de 10:00 à 11:30

(Europe/Paris)

119 inscrits | 90 mn

Inscription 100% gratuite

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Zone de chat pour poser vos questions

Rediffusion jusqu'au 31/12/2021

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