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RDV RH : Faire des demandes claires, levier d’efficacité

Comment gagner en temps et en efficacité, comment générer des réponses explicites en exprimant des demandes claires, comment se positionner sans brutalité.

En participant à ce webinaire, vous trouverez des réponses pour développer une culture de la précision et de la clarté dans les échanges, au service de l’efficacité et du gain de temps.

Nous avons généralement la conviction d’être dans des demandes suffisamment claires pour qu’elles génèrent une réaction rapide alors qu’hélas c’est souvent le contraire … ce qui est évident pour l’un, ne l’est pas forcément pour l’autre. Par crainte d’être brutal, nous prenons aussi le risque de nous trouver dans un management mou, face à des collaborateurs qui ne sont pas proactifs.

En améliorant la qualité de nos demandes, nous génèrons du résultat plus rapidement et nous mettons aussi en place une responsabilisation de chacun et des relations beaucoup plus fluides.

Dans ce webinar, nous aborderons la question des demandes que l’on a à faire sous l’angle de la clarté.

Nous verrons ce qu’est une demande claire, comment prendre la chance d’être compris immédiatement, avec précision, et ainsi obtenir une réponse en échos à ce que nous avons demandé, positive ou négative.

Nous comparerons les effets induits d’une communication floue et d’une communication claire.

Nous verrons également comment nous pensons être très clairs alors qu’en fait, l’interlocuteur a toujours matière à interpréter nos propos.

Inspirations Management accompagne les organisations et leurs managers dans la mise en place de programmes de transformation managériale stimulants et innovants. 

Inspirations Management est aujourd‘hui un organisateur reconnu de conférences en ligne, qui nous permettent de partager de façon dynamique et participative notre vision du management. 

Les experts

Marie-Paule Le Galldirigeante d'entrepriseINSPIRATIONS MANAGEMENT
Valérie BernardoutManagement consultantINSPIRATIONS MANAGEMENT
Durée30 mins
RediffusionIndisponible
Date07/12/2016
Nombre d'inscrits235 inscrits
Note du webinar3.9 (12 avis)
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