Les transformations organisationnelles s’accélèrent, mais leur réussite repose sur la capacité des individus et des équipes à évoluer, coopérer et s’engager dans la durée.

Dans ce contexte, les approches classiques de conduite du changement montrent leurs limites : résistances, signaux faibles ignorés, complexité humaine … les managers se retrouvent souvent démunis

Lors de ce webinaire, vous découvrirez :  

• Les 3 types d’accompagnement indispensables pour accompagner et soutenir le changement : le coaching individuel, le mentorat et le coaching d’équipe - dans quel contexte les activer et à quels enjeux ils répondent 
• et comment décrypter les signaux faibles et les dynamiques systémiques de votre organisation. 

Ce webinaire s’adresse aux professionnels des Ressources Humaines, de la Formation et de la Transformation des organisations, ainsi qu’aux managers, consultants et entrepreneurs souhaitant renforcer leur posture d’accompagnement, qu’ils interviennent en interne ou en externe.

Pour aller plus loin, le Certificat Coach & Mentor pour la Transformation de l’IÉSEG vous permet de développer une posture authentique et alignée, maîtriser toutes les postures d’accompagnement et favoriser l’autonomisation durable des collaborateurs, tout en validant votre évolution professionnelle par une certification reconnue