Les 10 règles d’or pour bien rédiger une offre d’emploi tech’
Entre marché pénurique, candidats cachés et la multitude de solutions de recrutement, la rédaction de l’offre d’emploi reste toujours le meilleur moyen de trouver la perle rare.
Sur ChooseYourBoss nous prenons soin de relire et de valider toutes les annonces pour proposer les plus belles opportunités d’emploi aux candidats tech’. Avec plus de 16 000 annonces revues par nos soins, ce serait dommage de ne pas partager les best practices que nous avons adoptées pour garantir aux candidats les plus exigeants de trouver leur bonheur.
Du titre du poste à la spécialisation, des compétences aux petits plus qui feront la différence (parce qu’il n’y a pas que le babyfoot qui attire les talents) : tour d’horizon des 10 points essentiels à retenir pour recruter la crème de la crème.
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