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Les 10 règles d’or pour bien rédiger une offre d’emploi tech’

Les 10 règles d’or pour bien rédiger une offre d’emploi tech’

Entre marché pénurique, candidats cachés et la multitude de solutions de recrutement, la rédaction de l’offre d’emploi reste toujours le meilleur moyen de trouver la perle rare.

Sur ChooseYourBoss nous prenons soin de relire et de valider toutes les annonces pour proposer les plus belles opportunités d’emploi aux candidats tech’. Avec plus de 16 000 annonces revues par nos soins, ce serait dommage de ne pas partager les best practices que nous avons adoptées pour garantir aux candidats les plus exigeants de trouver leur bonheur.

Du titre du poste à la spécialisation, des compétences aux petits plus qui feront la différence (parce qu’il n’y a pas que le babyfoot qui attire les talents) : tour d’horizon des 10 points essentiels à retenir pour recruter la crème de la crème.

L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
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Les experts

Johan DhennequinProduct Specialist CVaden,Figaro Classifieds

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Conseil

Recrutement

Durée45 mins
RediffusionJusqu'au 31/12/2024
Date22/06/2017
Nombre d'inscrits329 inscrits
Note du webinar4.3 (57 avis)
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