Cumul emploi-retraite : évitez les pièges législatifs et sécurisez vos gains

Au 1er janvier 2027, les règles du cumul emploi-retraite changent. Si votre première retraite prend effet à partir de cette date et que vous continuez à travailler avant 67 ans, vos revenus pourront réduire votre pension. Avant l’âge légal, chaque euro gagné sera retiré de votre retraite. Entre l’âge légal et 67 ans, la réduction s’appliquera au-delà d’un seuil de revenus que doit fixer un décret, toujours attendu.

Un exemple : avec un seuil de 7 000 € par an (hypothèse évoquée à ce stade), une activité de 18 000 € par an ferait perdre 5 500 € de retraite sur l’année. La même activité, pour une personne partie en 2026, n’entraînerait aucune réduction.

Ce webinar s’adresse aux salariés, cadres, dirigeants et indépendants qui préparent leur départ et veulent garder une activité, aux jeunes retraités, et aux responsables RH qui accompagnent les fins de carrière.

Corinne Verdun, fondatrice du cabinet Retraitexpertise, vous explique en 45 minutes :

• quelle règle vous concerne, selon la date d’effet de votre première retraite ;

• les règles actuelles : cumul intégral, cumul plafonné, seconde retraite ;

• les nouvelles règles de 2027 selon votre âge, avec des exemples chiffrés ;

• ce qui est voté et ce qui attend encore un décret ;

• comment choisir entre partir et cumuler, décaler votre départ ou opter pour la retraite progressive.

Vous repartirez avec les bons réflexes pour fixer votre date de départ sans mauvaise surprise sur votre pension. Inscrivez-vous et posez vos questions dans le tchat : nous y répondons par écrit.