Santé mentale “Grande cause nationale 2025” : quelles sont vos obligations et vos actions en tant qu’entreprise ?

Grande cause nationale 2025, la santé mentale au travail est plus que jamais un enjeu clé pour les entreprises et leurs collaborateurs. Face à l'augmentation des risques psychosociaux, les DRH, ainsi que les responsables RSE et QVCT, jouent un rôle clé dans la mise en place de solutions efficaces et pérennes. Entre évolutions réglementaires, bonnes pratiques et initiatives de sensibilisation, comment mieux prévenir les risques et accompagner les salariés en difficulté ? Comment protéger la responsabilité de l’entreprise et éviter les sanctions pénales ?

Rejoignez notre webinar animé par Magaly Siméon (co-fondatrice de Lily Facilite la Vie) et découvrez :

✅ Les dernières obligations liées à la santé mentale en France et chez nos voisins européens

✅ Le rôle des RH et des managers dans la prévention des risques psychosociaux

✅ Des actions concrètes pour sensibiliser et accompagner les équipes

Avec les interventions de :

🎙 Inès Saad Ellaoui, Avocate en Droit du Travail, Cabinet Safe Place Avocats

🎙 Laurine Lemaistre, DRH, Chambre des Métiers et de l'Artisanat - Normandie

🎙 Christophe Desproges, Co-fondateur du Club des Burnoutés et des Bienveilleurs

📅 RDV le 5 mars de 11h30 à 12h15 pour échanger et repartir avec des bonnes pratiques, à mettre en place sans tarder !