L’expansion des systèmes d’information et de communication a créé un lien presque permanent entre l’individu et son travail dans de nombreux métiers. Une interconnnexion qui a transformé le rapport entre les individus et les tâches à accomplir, mais aussi les relations au sein de l’entreprise. La crise pandémique a elle aussi contribué à accentuer l’utilisation des outils numériques, en favorisant la généralisation du télétravail ces 18 derniers mois.

Stress, surcharge de travail, absence de frontière entre vie privée et vie professionnelle, perte de sens et de repères sont d’importants risques encourus par cette hyperconnexion qui offre au syndrome d’épuisement professionnel la possibilité de se dissimuler. Managers et salariés sont concernés de manière globale par le burn-out et la dégradation des conditions de travail.

Comment prévenir le burn-out ou l’épuisement à l’ère du numérique ?

A quels signes avant-coureurs faut-il être attentif ?

Quelles limites mettre à un système qui relie un individu à son entreprise ?

Ce webinaire portera sur les points suivants :

• Les signes de l’épuisement professionnel
• Les bonnes pratiques de prévention à l’ère du numérique
• Solutions et recommandations

Notre expert apportera son analyse, des pistes de réflexion et des réponses. Venez débattre avec

Jean-Claude DELGENES, expert en organisation du travail, spécialiste de la gestion de crise. Président fondateur du Groupe Technologia. Co-auteur du livre « Idées reçues sur le burn-out » aux éditions Le Cavalier Bleu qui vient, en raison de son succès, de sortir en format poche.

Rendez-vous vendredi 17 décembre à 11h pour poser toutes vos questions en live.