Retraite progressive et retraite anticipée : deux dispositifs au service de vos salariés

En tant que professionels des ressources humaines, vous avez à coeur que les intérêts de votre entreprise répondent aussi à ceux de vos salariés.

Il existe deux dispositifs réglementaire qui peuvent permettre à vos salariés de partiir plus tôt ou progressivement tout en réduisant les charges salariales de l'entreprise : la retraite anticipée pour carrière longue et la retraite progressive.

Quelles sont les conditions pour que vos salariés puissent en bénéficier ? Pourquoi cela peut-il être intéressant dans le cadre de la GPEC ? Comment les mettre en place dans l'entreprise ?

Toutes ces questions seront abordées par nos experts lors de cette web-conférence.