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Accompagner la parentalité en entreprise : le nouvel atout du recrutement ?

80% des salarié.e.s sont parents. Les talents que vous souhaitez attirer et fidéliser en font nécessairement partie : la prise en considération de leurs rôles de parents est aujourd'hui indispensable dans leur recrutement et leur accompagnement de carrière.

En tant que Managers, interlocuteurs.rices RH, la mise en place d'une politique de parentalité semble être un véritable atout dans les process de recrutement de vos équipes et un outil de fidélisation.

Au cours de ce webinar de 45 minutes, nous découvrirons pourquoi offrir un environnement de travail adapté et juste, aux futurs et jeunes parents, ne s’improvise pas et comment y parvenir.

Vous pourrez également poser vos questions tout au long de cette présentation afin de profiter d'un temps de questions/réponses qui clôturera notre échange.

 

 

Conférence animée par :

Isma Lassouani

Isma Lassouani

Co-fondatrice Issence & Parental Challenge,

ISSENCE

Leudivine CHOISNET

Leudivine CHOISNET

Responsable Développement InterEntreprises - Executive Education,

ESSCA Ecole de Management


L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle.

Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :

Mardi 13 Décembre 2022

de 14:00 à 14:45

(Europe/Paris)

211 inscrits | 45 mn

Inscription 100% gratuite

Alertes email avant le webinar

Zone de chat pour poser vos questions

Rediffusion jusqu'au 30/11/2023

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