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Leadership, compétences managériales

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ESCP Business School

Se former pour franchir le cap de manager à dirigeant

Institut Francophone Leadership Transformationnel

La Loi de la Victoire : dirigez votre équipe vers le succès sans compromis

Cegos

Former les primo-managers : comment SUEZ a relevé le défi de l’engagement et de l’impact

Dans un environnement aux défis multiples, les leaders repensent leur management pour piloter les transformations de l&#39;organisation. Ils doivent créer de la valeur, donner un cap en conjuguant capital humain, souplesse organisationnelle, méthodes agiles, responsabilité sociétale et innovations technologiques.L’Executive Master Manager dirigeant de L&#39;ESCP a intégré ces nouvelles donnes. Ce programme de management général est conçu pour les managers confirmés, les entrepreneurs et les dirigeants qui veulent donner un nouveau souffle à leur carrière avec une vision à 360°.Découvrez l’Executive Master Manager dirigeant de ESCP, classée 5e en Europe (Financial Times 2024) lors de cette session d&#39;information animée par Pr Catherine de Géry, directrice académique et des diplômésVos bénéfices :Développer une vision panoramique et stratégique de votre entreprise Repenser vos pratiques managérialesDévelopper un leadership innovant et responsableAcquérir/ou asseoir une posture de dirigeantSuivre un programme flexible et personnalisable avec un rythme compatible avec vos contraintes professionnellesÉlargir votre réseau professionnel en rejoignant la communauté active de ESCP avec 85 000 diplômés à travers le mondeAu sommaire de ce webinar :Objectifs et contenu du programme :Un programme flexible et personnalisableQuel retour sur investissement ? Comment le financer ?Session de questions/réponsesZoom sur le programme Durée : 13 ou 18 mois au choix en temps partagé   Rythme : flexible (3 jours toutes les 3 semaines) Format : En présentiel Lieux : Paris (Montparnasse) Éligible au CPF : oui Taux de satisfaction : 3,4/4 Prochaine rentrée : Septembre 2025 Une promotion à taille humaine  Un programme adapté aux nouveaux besoins et contraintes des décideurs Venez échanger en live et poser toutes vos question avec Pr Catherine de Géry, directrice académique et les diplômés. Vous avez également la possibilité de voir le webinar en replay en vous inscrivant. Vous recevrez le lien du replay par email. QUIZ : est-ce que ce programme est fait pour vous ?

Un leader est déterminé à atteindre la victoire avec son équipe. Nous verrons comment :instaurer une mentalité de réussite, établir des objectifs inspirants et encourager l’endurance collective. Vous découvrirez aussi l’importance de célébrer chaque victoire pour renforcer la cohésion et la motivation.

Activons le modjo (🔥) au travail, au service d'un monde plus durable !

Hisse & Haut

Nous n’avons plus le choix : cela devient crucial de repenser nos activités humaines, dont le management, autour d’une éthique du « tenable ».La stratégie du CARE en management est donc une solution prometteuse pour échapper à l’épuisement professionnel, veiller à la santé des employé·es ainsi qu’à celle de l’organisation et du vivant.Mais de quoi parle-t-on ?Est-ce qu&#39;on réinvente la roue pour manager différemment une énième fois ?Non. Mais pour autant, le CARE management s&#39;inscrit dans une éthique de durabilité 🌿et amène à :Prendre du recul sur son bien-être personnel et ses pratiques managériales Définir des axes de changements de comportement personnel et collectif➡️Curieux, curieuse ?👀Venez découvrir l’éthique, les piliers et les bonnes pratiques du Care Management, ainsi que leurs impacts sur la dynamique, les relations et l’efficacité dans les équipes !

🌿CARE MANAGEMENT : et si on faisait autrement?

Votre partenaire en sécurité numérique

OPERA CYBER

Le métier de RSSI exige plus que la technique : communication, gestion du stress et leadership sont clefs pour réussir et éviter l&#39;épuisement.Opera Cyber propose ce webinaire animé par Gérard Le Comte et Clémence Tamas (coachs &amp; experts cyber), pour vous permettre de comprendre pourquoi développer des compétences de management est crucial, ainsi que vous donner des astuces pour gérer votre stress.Au programme :Communication efficace (direction, équipes, transverse)Intelligence émotionnelle &amp; gestion du stress/criseLeadership, management et influence

Soft skills : Le super-pouvoir du RSSI moderne

Bienvenue sur notre chaine dédiée aux transformations des métiers et des usages (digitales, sociétales et environnementales)

HEADN

L’intelligence artificielle redéfinit en profondeur le rôle du manager. Plus qu’un simple levier technologique, elle impose une nouvelle posture managériale et une évolution des compétences. Face aux nouveaux enjeux de confiance, transparence et hybridation homme-machine, les managers doivent repenser leur approche pour rester performants et inspirants.Dans ce webinaire, nous explorerons ce qui doit changer concrètement dans le management pour s’adapter à cette nouvelle ère.Au programme :L’IA transforme le rôle du manager – L’automatisation redistribue les cartes : adaptez-vous ou subissez !Manager une équipe augmentée – Confiance, engagement, shadow IA : comment garder la main ?Les compétences clés à développer – Intelligence émotionnelle, pensée critique et leadership authentique seront vos meilleurs alliés.Le manager, moteur de l’adoption de l’IA – Soyez exemplaire, pilotez le changement et faites de l’IA une force.Pourquoi participer ?✅ Comprendre comment adapter son management aux enjeux de l’IA✅ Identifier les nouvelles compétences clés à acquérir qui feront la différenceRéinventez votre management, adoptez les nouveaux codes et prenez votre rôle dans la transformation IA ! 

Manager à l'heure de l'IA : ce qu'il faut changer

Des webinars  enrichissants et pertinents pour maîtriser les enjeux de demain !

Dans un contexte de transformation et de complexité organisationnelle, SUEZ a fait le choix fort de refondre l’accompagnement de ses managers de proximité. L’objectif : créer une identité managériale unifiée et redonner du sens au rôle de manager.Aux côtés de Cegos, un parcours innovant a vu le jour, pensé pour les primo-managers. Fondé sur les quatre dimensions clés du manager — leader, pilote, facilitateur, coach — ce programme a su combiner des formats immersifs et mobilisateurs (escape game, coaching, intelligence artificielle…) avec une forte dimension humaine, pour embarquer les participants et impulser une véritable communauté managériale.Dans ce webinar, Perrine Renevey (Cheffe de projet Formation chez SUEZ) et Fabienne Hirel (Cheffe de projet Sur-Mesure chez Cegos) partageront les coulisses de ce projet ambitieux : les enjeux initiaux, les choix pédagogiques, les résultats concrets… et les perspectives d’évolution.👉 Un rendez-vous incontournable pour toutes les directions formation en quête de dispositifs à impact, pensés pour embarquer, faire grandir et fédérer les managers sur le long terme.

Mettez de la couleur dans votre management

Inspirations Management

Comment maximiser son impact en tant que manager en peu de temps ?La grande majorité des managers disent courir après le temps. Entre ses propres tâches, les besoins opérationnels des membres de son équipe, les clients, les réunions, comment trouver un espace pour faire du management ? Et pourtant au-delà de la mission, il y a les individus. Avec comme enjeu, le développement des compétences des collaborateurs et de leur engagement afin d’optimiser la performance et de satisfaire les clients. Quand un manager a 10 minutes devant lui, que peut-il en faire pour optimiser son management ? Comment maintenir la motivation des collaborateurs avec des interactions courtes mais significatives ?Comment mener des entretiens impactants sans y passer des heures ? Ce webinaire vous propose de découvrir une journée type d’un manager et quelques idées pragmatiques pour transformer un « micro-moment » en une action managériale qui donne des résultats. Durant ce webinaire, nous partagerons avec vous en 30 minutes les idées clés pour :S’organiser pour dégager du temps managérial Communiquer efficacement en un minimum de temps Optimiser les temps managériaux formels et informels Réussir à faire face aux imprévus Prendre aussi soin de soi en peu de temps Inscrivez-vous dès maintenant pour découvrir des pistes concrètes et rapides, et repartez avec de bonnes pratiques pour transformer votre quotidien de manager !L’équipe Inspirations Management www.inspirations-management.frChez Inspirations Management, nous aidons nos clients à transformer les pratiques managériales pour faire du travail un lieu d&#39;épanouissement pour toutes et tous. Nous sommes convaincus que les manageuses et managers, les dirigeantes et les dirigeants sont au cœur de cet enjeu. Nos précédents webinaires sont disponibles et toujours d’actualité. Pour les voir en replay, connectez-vous à notre chaîne de webinaires.

Le  micro-moment de management ou manager en 10 minutes chrono

Décuplez votre potentiel et vos résultats, Inspirez vos équipes et votre entourage grâce à l'intelligence relationnelle et aux neurosciences.

CAP_21 Conseil en Ressources Humaines

As-tu déjà eu l&#39;impression que certaines personnes attirent naturellement les opportunités, dans leur carrière et dans leur vie, tandis que d&#39;autres semblent coincées dans une spirale négative ? Et si la clé pour attirer la chance était simplement... d&#39;être heureux ?Dans ce webinaire, tu découvriras :Comment activer concrètement ta capacité d&#39;optimisme pour déclencher une dynamique positive dans tes projets professionnels et personnels.Les techniques pour reconnaître et reprogrammer les pensées et émotions qui façonnent ta réalité.Des outils de neuro-coaching émotionnel pour faire de ton subconscient un allié puissant vers tes projets et ambitions.Comment appliquer des stratégies simples et efficaces pour entraîner tes équipes vers un mindset gagnant, que tu sois manager ou entrepreneur.Grâce à des outils pratiques et à des exercices concrets issus de la psychologie positive, tu repartiras avec des stratégies claires pour cultiver durablement une personnalité optimiste. Inscris-toi maintenant, et fais de ton bien-être intérieur ton plus grand atout pour créer une vie heureuse et épanouissante !Qui suis-je ?Je suis Nathalie Albou, Entrepreneur, Consultante en Ressources Humaines, Coach Business et Mindset. Après une carrière dans l’enseignement supérieur, en tant qu’ancienne élève de Normale Sup et agrégée de Lettres Modernes, j’ai entrepris à l’âge de 35 ans une reconversion professionnelle dans les métiers de l’accompagnement et du coaching pour lesquels j’ai eu un véritable coup de cœur, car comprendre le fonctionnement de l’être humain m’anime profondément.Ma passion depuis 25 ans est d&#39;accompagner les Entrepreneurs, Chefs d&#39;entreprise et Cadres dirigeants, à traverser sereinement les moments charnière de leur évolution et à faire croître et rayonner leur business et leur vie.Passionnée par les neurosciences, l&#39;épigénétique et la préparation mentale, je les aide à transformer leurs blocages internes en ressources pour réussir et embrasser leurs projets de coeur. Je suis Coach certifiée par International Mozaïk (2003) et l&#39;IFPH (2017).J&#39;interviens également auprès des DRH et d&#39;autres décideurs dans les PME, ETI et Grandes Entreprises, afin d&#39;accompagner le développement des compétences managériales, l&#39;intelligence relationnelle et le bien-être au travail. Retrouvez mes accompagnements et réservez une session découverte offerte sur www.nathaliealbou.com

Active la force de l’optimisme : comment ton bien-être génère ta chance !

Captivez, racontez, engagez, influencez avec impact au quotidienAujourd’hui, plus que jamais, un manager doit réussir à captiver, à « embarquer » en multiples occasions : animer une réunion, motiver son équipe ou défendre un projet devant des décideurs. Pourtant, trop souvent, les discours et les présentations manquent d&#39;impact, de souffle et peinent à susciter l&#39;adhésion. Et si la clé résidait dans la préparation et l&#39;art du storytelling ?Ce webinaire vous propose de vous donner des clés concrètes pour structurer vos prises de parole en racontant des histoires qui marquent et engagent votre public.Durant ce webinaire, nous partagerons avec vous en 30 minutes les idées clés pour :S’adapter à son public et anticiper ses réactionsSe préparer, penser « livrable » pour être au top S’appuyer sur le storytelling pour raconter une histoire qui embarque le public Gérer les situations potentiellement difficiles Inscrivez-vous dès maintenant pour découvrir les ingrédients d’une histoire qui captive, et repartez avec des tips concrets pour transformer vos prises de parole de manager !L’équipe Inspirations Management www.inspirations-management.fr Chez Inspirations Management, nous aidons nos clients à transformer les pratiques managériales pour faire du travail un lieu d&#39;épanouissement pour toutes et tous. Nous sommes convaincus que les manageuses et managers, les dirigeantes et les dirigeants sont au cœur de cet enjeu.Nos précédents webinaires sont disponibles et toujours d’actualité. Pour les voir en replay, connectez-vous à notre chaîne de webinaires.    

Managers, prenez la parole et embarquez votre auditoire avec le storytelling

L'expert dans les activités de formation professionnelle (inter-entreprise, conférences d'actualité, sur-mesure, Digital Learning) et d’édition depuis plus de 30 ans !

EFE - Edition Formation Entreprise

Managers &amp; RH : Déjouez les conflits avant qu’ils ne freinent vos équipes !Les conflits et tensions au travail sont inévitables... mais elles ne doivent pas freiner la performance ni nuire à l’ambiance. Savoir les anticiper et les gérer efficacement est essentiel pour maintenir un climat de travail serein au sein des équipes.Et si vous pouviez transformer chaque désaccord en levier de coopération et d’efficacité collective ?Cela nécessite certaines compétences ! Ce webinar apporte des stratégies concrètes pour désamorcer les tensions, favoriser le dialogue et transformer les désaccords en opportunités de collaboration.Dans ce webinar concret et interactif, vous découvrirez comment : Comprendre les véritables origines des conflits (bien au-delà des apparences) Identifier vos réactions automatiques et leurs impacts Utiliser 5 outils simples et puissants pour désamorcer les tensions Construire dès maintenant votre propre plan d’action pour agir avec confianceManagers, RH, leaders d’équipe : repartez avec des clés concrètes pour instaurer un climat apaisé, productif et motivant.Inscrivez-vous dès maintenant et devenez un acteur de la coopération au sein de votre entreprise !Nos formations en lien :Anticiper et gérer les conflitsDévelopper une communication managériale efficaceCommuniquer avec diplomatieAssertivité et leadership

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Managers, prenez la parole et embarquez votre auditoire avec le storytelling

Conflits en entreprise : comment les prévenir et les résoudre avec impact ?