Le Fonds pour l'amélioration des conditions de travail (FACT) a pour objet de promouvoir et soutenir, au moyen d'une aide financière, versée sous forme de subvention dans le cadre d’une procédure d’appel d’offre, des projets innovants sur le champ de la qualité de vie au travail. Le premier appel à projet de l’année 2018 est centré sur le thème de l’égalité professionnelle. Il s’agit notamment d’accompagner des projets répondant à tout ou partie des orientations suivantes :

• Développer des outils et des pratiques de prévention et de santé au travail qui prennent en compte l’exposition différenciée des femmes et des hommes aux risques professionnels ;
• Mettre en œuvre des démarches de détection et de gestion des situations d’agissement sexiste et de harcèlement sexuel au travail ;
• Outiller les négociations collectives ou l’élaboration de plans d’action sur l’égalité professionnelle et la qualité de vie au travail ;
• Repérer et diffuser des bonnes pratiques sur ce champ auprès d’acteurs relais, de dirigeants d’entreprises ou de consultants.

Patrick Conjard et Florence Chappert reviendront le 13 mars en une vingtaine de minutes sur le champ couvert par cet appel à projets, sur la manière de préparer un dossier, ainsi que sur le processus de sélection des projets.