Conflits et tensions au travail : impacts sur la santé et la motivation

La qualité des relations entre collaborateurs est essentielle pour prévenir les risques psychosociaux (RPS) et garantir un environnement de travail sain. Mais lorsqu'un conflit surgit ou que les relations se tendent, les impacts sur la santé mentale et la motivation des équipes peuvent être rapides et importants.

Découvrez comment la médiation peut vous aider à :

• Apaiser les tensions et restaurer le dialogue
• Prévenir les RPS et améliorer la santé mentale des collaborateurs
• Renforcer la motivation et la cohésion des équipes
• Gérer les conflits de manière constructive et durable

Pascale Breton, coach de carrière et experte en Santé et QVCT, et François Thérin, médiateur professionnel, partageront leurs expériences de la régulation des collectifs en tension et des résultats obtenus grâce aux outils de l’Ingénierie relationnelle.

Ce webinaire est pour vous si vous êtes :

• Un manager ou un responsable RH
• Un salarié confronté à un conflit au travail
• Toute personne souhaitant améliorer la communication et la collaboration au sein de son équipe

Participez à ce webinaire et découvrez comment la médiation peut contribuer à un climat de travail plus serein et plus performant !