18
nov.
14:00 - 15:00
Harcèlement et burn-out : comment prévenir et gérer les crises en entreprise
En résumé
Les situations de harcèlement et de burn-out placent l’entreprise face à de véritables crises : salariés en souffrance, climat social dégradé, risques juridiques élevés. Dans un tel contexte, chaque erreur de gestion peut amplifier le problème et exposer l’employeur à de lourdes conséquences, tant humaines que financières.
Ce webinar vous permettra de :
- Connaitre clairement vos obligations en cas de harcèlement ou de burn-out,
- Savoir comment réagir face à un signalement ou à un salarié en détresse,
- Mettre en place des procédures de prévention et de gestion adaptées,
- Limiter le risque de contentieux et protéger l’entreprise.
Dirigeants, DRH, responsables RH : anticipez ces situations de crise pour protéger vos collaborateurs, préserver votre organisation et sécuriser vos responsabilités d’employeur.
L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
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Alexandra MARIONJuriste rédactrice webJuritravail
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