Quel outil utiliser pour évaluer et analyser les compétences comportementales ?

A la suite du webinaire de présentation de l'Approche Neurocognitive et Comportementale, il est pertinent de découvrir son application concrète à travers l'inventaire de Dynamique Comportementale.

Ce questionnaire permet une évaluation des compétences comportementales (softskills) d'un individu, en puissance et en stabilité, à travers l'analyse de ses dynamiques de motivation, d'adaptation, de comportements en groupe et de ses irritants.

Monkey tie intègre ce questionnaire dans sa plateforme digitale d'aide à l'orientation, à l'insertion professionnelle et au recrutement. Complété de fonctionnalités telles que le matching affinitaire©, cet outil permet d'accompagner les bénéficiaires et candidats vers le métier dans lequel ils sont le plus susceptibles de s'épanouir.

Nicolas Morel, président de Monkey tie, présente cette plateforme, ses fonctionnalités et ses applications.