Réflexes et bonnes pratiques en cas de signalement de harcèlement moral
Ce webinar a pour objectif de vous donner les clés pour traiter au mieux un signalement (avéré ou non) de harcèlement moral le tout avec des illustrations pratiques :
- Définition du harcèlement moral et distinction avec les notions voisines
- Obligations de prévention pesant sur l’employeur
- Bonnes pratiques face à un signalement de harcèlement moral (réaction de l’employeur : enquête, audition, éventuelles sanctions).
Marine SAIGET, avocate au sein du cabinet FROMONT BRIENS, spécialiste du droit social en France depuis 30 ans, vous propose un partage d’expérience sur ces sujets.
Image : Freepik.com
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