RH : Favoriser des prises de décision inclusives
Et si vos décisions devenaient plus justes, plus efficaces et plus impactantes ?
Dans un monde professionnel en constante évolution, les décisions prises sans diversité de perspectives peuvent freiner la performance et l'innovation. L’inclusion n’est pas une option, c’est un levier stratégique puissant pour renforcer l’engagement, la créativité et la cohésion des équipes.
AU PROGRAMME :
- Les biais inconscients qui influencent les décisions et comment les surmonter
- Les bénéfices d’une prise de décision inclusive sur la productivité et l’innovation
- Les méthodes concrètes pour intégrer toutes les voix et améliorer la collaboration
- Un plan d’action applicable immédiatement dans votre entreprise !
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Les orateurs :
Denis a créé et dirigé 3 entreprises dans le digital. Il a travaillé sur la communication, l'innovation et la transformation digitale de start-ups et d'entreprises du CAC40. Il a digitalisé les formations de Tristan en créant Trained Manager.
Tristan a formé environ 10 000 managers depuis 25 ans ! Il coache également des dirigeants à l'international et les entraîne dans l'art de la négociation.
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