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JANV.
RH : Les 5 prédictions pour 2025
En résumé
Dans un monde en constante évolution, les départements des ressources humaines doivent anticiper les tendances émergentes pour rester compétitifs.
Ce webinar explore les cinq principales prédictions RH pour 2025, en mettant en lumière les enjeux cruciaux auxquels elles répondent.
A l'aide des 5 prédictions, Cécile Dejoux et Olivier Lagrée évoqueront les enjeux ci-dessous :
- Comment les entreprises peuvent s’adapter aux nouvelles réalités du travail,
- Comment promouvoir la diversité et l’inclusion,
- Comment intégrer les technologies avancées,
- Comment prioriser l’agilité, le bien-être des employés et encourager le développement continu des compétences.
L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
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