Savoir-être : ces 'soft skills' qui font la différence aux yeux des recruteurs
Savoir-être : ces 'soft skills' qui font la différence aux yeux des recruteurs
Adaptabilité, curiosité intellectuelle, esprit d’innovation... Si la prise en compte de la personnalité des candidats devient incontournable au sein des entreprises pour améliorer et fiabiliser les embauches, lesquels de ces 'soft skills', ou savoirs-être, sont les plus valorisés par les recruteurs ?
Pendant plus d'un mois, Monster a interrogé les départements Recrutement de ses clients pour mieux identifier ces compétences comportementales gagnantes et vous les révèle à l'occasion d'un webinar.
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Les experts
Lucy BedrossianChef de Projet MarketingMonster France
Les expertises associées
Comportements
Entretien professionnel
Recrutement
Savoir-faire
Durée60 mins
RediffusionDisponible
Date21/11/2019
Nombre d'inscrits694 inscrits
Note du webinar4 (40 avis)
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Les ressources à télécharger
Retrouvez ci-dessous le(s) document(s) mis à votre disposition par l’organisateur du webinar.
Monster_20191121_ppt_webinar_soft_skills
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