Vous en êtes peut-être témoin dans votre organisation : des feuilles de route construites, des ambitions affichées, des équipes sensibilisées, et pourtant les transformations peinent à s'incarner durablement dans les pratiques et les cultures des équipes.

Nous pouvons déployer les meilleures stratégies, les meilleurs outils, les meilleurs plans. Si les personnes qui doivent les porter n'ont pas développé les compétences humaines pour faire face à la complexité grandissante des enjeux économiques, sociaux et écologiques, pour coopérer réellement et agir ensemble malgré l'incertitude, les résistances continueront d'opérer.

Ce manque, les IDG ; les Objectifs de Développement Intérieur, viennent précisément le combler. Ils identifient 25 compétences intérieures, organisées en 5 dimensions, qui permettent de mieux coopérer, apprendre, décider et agir dans un monde en mutation. Ces compétences deviennent indispensables dans nos organisations pour continuer d'innover, de s'adapter et de développer une robustesse dans ce monde en perpétuelle mutation.

Ce webinaire vous propose de découvrir ce référentiel international et d'explorer comment il peut devenir un levier concret pour vos transformations managériales, culturelles et organisationnelles.

Au programme :

• Comprendre pourquoi les transformations nécessitent de nouvelles compétences humaines ;
• Découvrir le référentiel des IDG et ses 5 dimensions ;
• Identifier les compétences clés à développer dans les organisations ;
• Repartir avec des pistes concrètes pour nourrir vos pratiques managériales, RH et RSE.

Un webinaire proposé pour des dirigeants, managers, RH, responsables RSE et responsables transformation.

Animé par Osons+, entreprise à mission qui accompagne le développement du facteur humain dans les organisations.