Qui n’a pas connu ces moments où, en tant que manager, on se retrouve à jongler entre objectifs, pression, urgences… et émotions.

Les siennes, celles de son équipe, parfois cachées, parfois incachables.

Et si, au lieu de les subir, on les pilotait ? Et si au lieu de les faire taire on leur parlait le langage de l’action ? Et si l’espace des émotions devenait, lui aussi, un espace “manageable” ?

Dans ce webinaire proposé par Next Level, nous explorerons une conception renouvelée du management : un management qui n’évite pas les émotions, mais qui les comprend, les accueille… et les transforme en leviers d’action.

 Au programme :

• Comprendre la fonction des émotions dans la dynamique d’équipe
• Distinguer émotion, inconfort et souffrance
• Transformer l’émotion en signal utile plutôt qu’en surcharge
• Mobiliser l’énergie émotionnelle au service de la performance
• Découvrir un outil simple et immédiatement applicable

Pour qui ?

Managers salariés, managers intermédiaires ou managers de managers évoluant en PME, ETI ou grands groupes. 

Les émotions ne disparaîtront pas du management.

La vraie question est : voulez-vous les contenir… ou les piloter ?"