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5 leviers pour travailler l’intelligence émotionnelle en équipe
5 leviers pour travailler l’intelligence émotionnelle en équipe

5 leviers pour travailler l’intelligence émotionnelle en équipe

Les émotions sont au coeur du changement. Alors dans une civilisation ou le changement continu est le new normal, la capacité à changer d'une organisation repose sur l'intelligence émotionnelle dans ses équipes.

Faire des tests c'est bien ... mais largement insuffisant. Comment concrètement développer son intelligence émotionnelle, sera l'objet de notre webinaire.

Le principal objectif de l’entreprise sur l’intelligence émotionnelle c’est faire collaborer, interagir, fonctionner l’intelligence collective au sein des équipes. Au bénéfice d'une meilleure capacité à changer (anticiper, réagir et s'adapter).

Aussi, après un bref rappel de ce qu'est l'intelligence émotionnelle, nous regarderons en détail 5 situations clés que rencontrent les équipes où les apports de l'intelligence émotionnelle contribuent à la création de valeur, à la prise d'initiative et de responsabilité et bien sûr à l'engagement.

 

 

L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
changeable (803402544) Politique de confidentialité

Les experts

Serge MOTTONDirecteurCHANGEABLE
Emmanuelle LA RIVIEREFondateurEMMANUELLE LA RIVIERE

Les expertises associées

Changement

Conduite du changement

Intelligence émotionnelle

Management

Management du futur

Durée45 mins
RediffusionDisponible
Date26/03/2024
Nombre d'inscrits173 inscrits
Note du webinar5 (2 avis)
changeable

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