Mettre en place et manager le télétravail dans la fonction publique
Elaborez un plan de télétravail adapté à la fonction publique et adoptez un nouveau mode de management !
En pleine première phase de la crise sanitaire, les employeurs publics se sont mobilisés afin de maintenir l’activité de leurs services. Puis le décret du 5 mai 2020 est venu préciser les modalités d’organisation du télétravail au sein de la fonction publique, les amenant rapidement à mettre en œuvre des solutions pour répondre à l’impératif de télétravail et répondre à l’immédiateté des besoins.
L’état d’urgence sanitaire ayant été prolongé et le reconfinement annoncé, les employeurs publics doivent désormais réfléchir à la mise en place d’un télétravail organisé car possiblement durable, et à un accompagnement adapté des agents.
Ce webinar abordera les points suivants :
- Décret du 5 février 2020 : comment se conformer au nouveau cadre légal du télétravail ?
- Les étapes à suivre pour organiser le télétravail dans son service ?
- Faire confiance et déléguer : les clés d’un management adapté !
- Comment maintenir le lien avec les agents et la dynamique d’équipe à distance ?
- Pour aller plus loin : comment transformer cette nouvelle forme d’organisation du travail en point fort pour la collectivité ?
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