Les entreprises disposent depuis peu d’un nouvel outil pour anticiper les enjeux en matière d’emploi et de compétences :
Transco, pour transitions collectives.
Celui-ci permet d’accéder, comme l’APLD, à des financements publics importants, pour organiser la reconversion des emplois menacés sur une base territorialisée, à condition d’anticiper et de négocier.
Ce n’est pourtant pas le point fort des politiques généralement mises en œuvre, mais CSE et organisations syndicales peuvent s’en saisir utilement.
Déroulé du webinaire :
Alors, anticipons !