
Expérience candidat : Conseils (très) pratiques pour l’intégrer à chaque étape du recrutement
Tout comme la relation client, la relation candidat est devenue primordiale pour réussir ses recrutements.
Comment garantir une expérience candidat réussie à travers vos communications et process ?
Romain (Monster), Simon (Agence Zcomme) et Nicolas (Le bureau d’à côté) vous partagent la vision des candidats et les actions concrètes et vertueuses à mettre en place rapidement dans votre entreprise pour des résultats immédiats.
Au programme notamment :
- Les bases : qu'est-ce que l'expérience candidat ?
- L'expérience candidat avant la candidature : la promesse employeur
- L'offre d'emploi : comment favoriser une expérience optimale ?
- Après la candidature : le travail continue !
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Monster Worldwide SAS (422 315 051) Politique de confidentialité

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