Les 10 indicateurs RH clés pour suivre votre Masse salariale
La masse salariale étant l’un des postes de dépenses les plus importants, voire le plus important, pour le fonctionnement de l’entreprise, il est fondamental de la piloter. Ainsi gérer efficacement la masse salariale consiste à répondre à trois enjeux cruciaux pour garantir la croissance et le développement de l’entreprise : enjeu financier, enjeu social et enjeu de performance.
Lors de ce webinar, vous découvrirez les 9 indicateurs RH clés pour suivre cet indicateur.
Vous souhaitez en savoir plus sur la masse salariale ? Découvrez notre article
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