Les biais de genre à travers l'IA et son impact sur les métiers
Bien travailler avec l'Intelligence Artificielle c'est encadrer son utilisation et avoir conscience de ses limites.
Plusieurs scandales font parler des IA et de leurs biais de genre, des études commencent à s'interroger sur l'impact de l'utilisation de l'IA sur les métiers et les conséquences sur l'égalité professionnelle.
Pourquoi et comment limiter ses biais dans son utilisation d'IA générative ?
Quels métiers du service public Etat, Territoriale et Hospitalière impactés et quels risques pour l'égalité femmes homme ?
Nous verrons 3 points dans ce temps :
- 3 astuces pour limiter les biais cognitifs dans l'utilisation de l'IA
- L'impact de l'IA sur les métiers et le lien avec l'égalité professionnelle femme-homme - 5 pistes pour agir
- Inspiration par le PACTE pour une intelligence artificielle égalitaire entre les femmes et les hommes
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Les experts
Kassandra EserConsultante formatriceNICOMAK
Kévin GadretConsultant formateurNICOMAK
Les expertises associées
Gestion des talents
Intelligence Artificielle (IA)
KPI / indicateurs
Recrutement
RSE (Responsabilité sociétale des entreprises)
Durée45 mins
RediffusionDisponible
Date07/05/2025
Nombre d'inscrits354 inscrits
Note du webinar4.2 (14 avis)
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