L’intelligence artificielle (IA) est actuellement au centre de toutes les réflexions.
Mais qu’en est-il du domaine du recrutement ?
Est-ce qu’elle représente une réelle menace ou plutôt une véritable opportunité ?
Est-ce qu’elle sera un bouleversement ou un facilitateur pour les acteurs du recrutement ?
Entre les candidats qui utilisent l’IA pour rédiger une lettre de motivation et les entreprises qui envisagent de recruter une IA en tant que PDG, il peut être difficile de se faire une idée claire des perspectives dans ce domaine.
A traves ce webinaire, softgarden présentera sa recette qui permet aujourd’hui aux recruteurs de mélanger l’humain et la nouvelle technologie.