Marque employeur : comment le feedback permet de mieux attirer et fidéliser vos talents
Marque employeur : comment le feedback permet de mieux attirer et fidéliser vos talents

Marque employeur : comment le feedback permet de mieux attirer et fidéliser vos talents

Quand avez-vous réservé un hôtel pour la dernière fois sans consulter les avis ?

Découvrez le pouvoir du feedback comme jamais auparavant. Récoltez les insights, repensez vos stratégies, et attirez les meilleurs talents. Prêt à transformer les retours en moteur de performance et d'attraction ? Rejoignez-nous pour une plongée immersive dans l'univers du feedback !

Au programme :

  • La stratégie de récolte des retours : Quelles méthodes adopter pour obtenir des feedbacks précieux ?
  • La réflexion stratégique : Comment repenser vos processus pour intégrer efficacement le feedback ?
  • L'attractivité de votre marque employeur : Comment utiliser le feedback pour attirer les meilleurs talents ?
  • Études de cas et meilleures pratiques : Des exemples concrets et des conseils pour mettre en œuvre une culture de feedback efficace.

Ne manquez pas cette opportunité de découvrir comment faire du feedback votre meilleur allié dans la construction d'une entreprise performante et attractive !

L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
SOFTGARDEN E RECRUITING GMBH (DE260440441) Politique de confidentialité

Les experts

Exael AlexanderSales Manager FranceSOFTGARDEN E RECRUITING GMBH
Amélie GazielloInternational Marketing ManagerSOFTGARDEN E RECRUITING GMBH

Les expertises associées

Engagement collaborateur

Marque employeur

Recrutement

Durée45 mins
RediffusionDisponible
Date24/04/2024
Nombre d'inscrits255 inscrits
Note du webinar4.3 (15 avis)
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1004 abonnés suivent cette entrepriseOptimisez votre conversion : nous appliquons les principes du e-commerce au recrutement, ainsi vous donnez aux candidats l'envie de vous rejoindre !

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