Face à une réglementation (OETH) en constante évolution, l'optimisation de sa politique handicap impliquant une augmentation du taux d'emploi de TH est plus que jamais un enjeu stratégique crucial pour les entreprises, où le service RH est en 1ère ligne.
- Rappel des enjeux, changements règlementaires 2025 et dates clefs
- Planifications d'actions efficaces, dès la rentrée et jusqu'à la fin de l'année
- BONUS : Convaincre sa Direction pour dégager un budget
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