Venez participer à ce webinaire pour trouver les clés concrètes afin d’accompagner vos équipes avec plus de sérénité quand tout est incertain
Les prévisions sur le long terme ; c’est fini depuis longtemps. Même à moyen terme ; c’est complexe car tout change en permanence. Les organisations, les équipes sont confrontées à des contextes qui évoluent sans cesse. Elles doivent travailler dans le brouillard tout en ayant à l’esprit la performance attendue. Et il n’y a pas à attendre un retour en arrière ; il faut apprendre à travailler ainsi… Les managers donnent la direction et préparent leurs collaborateurs à mieux vivre ce changement permanent et à rester, malgré tout, focus résultats et satisfaction clients.
Venez découvrir des clés pour favoriser les compétences pour réussir à maintenir une équipe tournée vers l’efficience dans une dynamique collective bienveillante
Notre objectif durant ce webinaire est de partager en 30 minutes des clés et pistes d’actions pour mieux piloter malgré l’incertitude présente.
Découvrez durant ce Webinaire :
Que vous nous rejoigniez en live ou en replay, ne manquez pas ce webinaire pour trouver les postures et softskills managériales pour répondre aux enjeux du moment.
A très bientôt
Inspirations Management accompagne les organisations et leurs managers dans la mise en place de programmes de transformation des pratiques managériales stimulants et innovants.
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A VENIR :
De février à juillet 2023 : suivez une fois par mois nos webinaires en live ou en replay pour enrichir vos actions managériales. Pour s’inscrire c’est ici
16 février à 11H30 |
Les 5 compétences clés pour manager en temps d’incertitude |
14 mars à 11H |
Manager le changement permanent |
19 avril à 11H30 |
Reconnaissance, engagement, motivation : les clés pour fidéliser les collaborateurs |
25 mai à 11H |
Ne gérons plus les conflits, anticipons les |
20 juin à 11H30 |
Manager en mode collaboratif |
12 juillet à 11H30 |
#Care #Sens 2 leviers puissants pour mieux manager |
Conférence animée par :
Directeur,
Inspirations Management
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