Jeux Olympiques 2024 & Stratégie RH : comment mettre en place un plan de continuité d'activité (PCA) opérationnel ?

30%* des chefs d’entreprise ont déjà ou envisagent d’adapter les jours et les horaires de travail dans leur organisation durant Paris 2024. Et vous ?

Face à l'arrivée imminente des Jeux Olympiques en juillet prochain, les entreprises sont confrontées à des défis logistiques et opérationnels uniques.

Un enjeu de taille pour les RH qui doivent construire un plan de continuité de l’activité (PCA) à la fois solide et opérationnel.

Incitu, Orange Ajinomoto et Worklib vous donnent rendez-vous le 6 juin pour vous partager les clés d’un PCA gagnant grâce à leurs expertises, leurs enseignements et leurs retours d’expériences :

Partie 1 : contexte et enjeux

✅ Contexte et chiffres clés d’une situation exceptionnelle

✅ Défis RH à relever

Partie 2 : zoom sur les défis RH à relever

✅ Règles et cadres de bonnes pratiques

✅ Enjeux de communication interne et externe

✅ Focus sur le télétravail

✅ Alternative au domicile

Partie 3 : gérer le post JO

✅ Retour d’expérience

✅ Comment capitaliser sur l’événement

 

Nous répondrons à vos questions en direct.

Animé par :

• Martine Bordonné, Directrice Télétravail & Nomadisme chez Orange

• Salima Hocini, Responsable Ressources humaines Ajinomoto

• Nathanaël Mathieu, Directeur de recherche et culture, Associé Worklib

• Stéphane Théry, Responsable du développement et du programme de labellisation WIWO d’Incitu, qui valorise les bonnes pratiques de déploiement du télétravail

 

*Source : enquête CCI en avril 2024.