Cabinets de recrutement : comment se mettre en conformité avec le RGPD ?

Vous travaillez dans le secteur du recrutement ? Saviez-vous que votre métier était particulièrement concerné par l’application du RGPD ? Le RGPD est la nouvelle règlementation européenne concernant la protection des données personnelles.

Algorithme de recrutement, évaluation des émotions, méthodes fondées sur le big data… Toutes ces nouvelles activités ont conduit la CNIL à placer les cabinets de conseil en recrutement dans son plan annuel des contrôles.

Cela signifie qu’une grande partie des contrôles de la CNIL concernera en priorité les cabinets de recrutement.

À ce titre, NOVENCIA propose un atelier pratique consacré aux métiers du recrutement :

• Comment s’assurer que sa base de données candidats est conforme au RGPD ?
• Comment doivent se dérouler les entretiens ?
• Quelles données peut-on collecter ? Et comment en assurer la sécurité ?
• Comment communiquer auprès des candidats et des clients ?
• Comment gérer les relations contractuelles avec vos clients ?

NOVENCIA Group accompagne ses clients dans la mise en conformité avec le RGPD avec une approche pragmatique et orientée métier. Nous proposons des solutions d’évaluation de la conformité, de formation, et de support.