Depuis mars 2020, les collectifs de travail ont été mis à rude épreuve : distance avec les collègues et les locaux d’entreprises, activité à mi-gaz, motivation en baisse, charge mentale en augmentation. Cette situation a remis en question le fonctionnement classique des entreprises.

Et aujourd’hui, un an plus tard, quel est l’impact psychologique mais aussi sociologique de cette situation ? Quels sont les risques psychosociaux inhérents ?

Comment reconstruire des collectifs de travail soudés ?

Ce webinaire portera sur les points suivants :

• Enjeux de la crise sanitaire pour les entreprises en matière de collectif, d’arrêt et/ou de reprise d’activité
• Relations en entreprise : présentiel vs distanciel, confiance collective, impact psychologique et sociologique, relations et utilisation des outils numériques
• Risques / points de vigilance, clés de prévention
• Clés pour fédérer/reconstruire/renforcer les collectifs de travail

Deux experts nous apportent leur regard, des pistes de réflexion et des réponses :

Marc Chenais, expert en organisation du travail et directeur général du Groupe Technologia

Vincent de Gaulejac, sociologue, professeur émérite de sociologie à l'UFR de Sciences Sociales de l'Université Paris et auteur des livres « Dénouer les nœuds sociopsychiques », « Travail, les raisons de la colère », « La société malade de la gestion »

Rendez-vous mardi 02 avril à 11h45 pour poser toutes vos questions en live.