Managers : sécurisez vos décisions dans les situations sensibles

Conflits latents, recadrages délicats, collaborateurs fragilisés, tensions d’équipe, baisse d’engagement…

Les situations sensibles font désormais partie du quotidien managérial. Pourtant, peu de managers ont réellement été formés à les gérer de manière sécurisée, structurée et efficace.

Dans ce contexte, une décision prise trop vite, un mot maladroit ou un sujet évité peuvent entraîner des conséquences lourdes : dégradation du climat social, perte d’autorité, démotivation des équipes, risques psychosociaux, voire contentieux.

Ce webinaire de 30 minutes vous apporte une réponse concrète et immédiatement opérationnelle.

Vous y découvrirez comment adopter une posture managériale professionnelle, poser un cadre clair et utiliser des outils fiables pour gérer les situations humaines complexes sans vous épuiser et sans prendre de risques inutiles.

Ce que vous allez découvrir :

Identifier les situations sensibles à fort enjeu humain et organisationnel :

• pour intervenir au bon moment, avec le bon niveau de vigilance.
• Adopter une posture assertive et sécurisée, permettant de faire passer des messages clairs sans générer de tension ni de résistance.
• Structurer un entretien sensible grâce à une méthode simple et efficace, afin de rester factuel, orienté solution et aligné avec les bonnes pratiques RH.
• Sécuriser vos décisions managériales pour éviter les contentieux.