Le bilan de compétences : un outil pour redonner du sens à votre travail

La quête de sens est une préoccupation centrale des salarié(e)s. Mais comment trouver du sens à ce que l’on fait ? Comment trouver sa voie ? Et comment composer entre ses valeurs, ses contraintes et ses ambitions ?

Pour accompagner les salarié(e)s dans leur quête de sens, l’approche d’ORIENTACTION, spécialisé dans le conseil de carrière et qui a accompagné plus de 50.000 salarié(e)s depuis sa création, se base sur un bilan de compétences résolument tourné vers la recherche de sens.

Le bilan de compétences ORIENTACTION permet de :

1. (Re)découvrir ses valeurs et construire une vie professionnelle alignée et cohérente avec soi-même et ses vraies aspirations,
2. Concilier ses valeurs avec celles de son entreprise en fonction de ses différentes priorités et de l’équilibre entre sa vie pro et sa vie perso,
3. Retrouver confiance en soi, l’envie de progresser et de relever avec enthousiasme les défis de sa vie professionnelle,
4. Donner du sens à ses échecs professionnels pour les transformer en force et en opportunités.

Ce webinar est animé par Emeric Lebreton, Docteur en psychologie et Président Co-fondateur d’ORIENTACTION.

Le contacter : emeric.lebreton@orientaction.com