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Groupe IGENSIA Education

Plan de développement des compétences 2027 : avez-vous toutes les clés pour optimiser et faire les bons choix ?

Lamy Liaisons

Savoir vendre autrement : les soft skills qui boostent la performance commerciale

Training Orchestra

Académies et Extended Enterprises : les clés pour déployer vos formations à grande échelle

Formation, compétences et compétitivité… La prochaine réforme de la formation professionnelle repense l’équation.  

Suite à notre 1er webinar du 3 avril (replay disponible ici), nous vous proposons une 2e session pour décrypter les impacts concrets de cette réforme.

Avec les premiers axes communiqués par le gouvernement, développés lors de l’Université d’Hiver de la Formation Professionnelle, les réunions d’information et articles des experts et partenaires sociaux, nous vous donnerons une vision claire des principaux changements annoncés, que vous soyez un centre de formation ou un service formation en entreprise.

Notre objectif est de vous fournir les clés, au fur et à mesure des avancées et actualités de la réforme, pour anticiper sa future application dans vos activités quotidiennes de gestion de la formation.

A propos d'alcuin

alcuin est un acteur incontournable du marché des solutions SaaS de gestion de la formation et des talents.

Nous proposons des solutions complètes de gestion de la formation initiale et professionnelle à destination des centres de formation, des écoles supérieures et des entreprises (service formation, université d'entreprise, CSP Formation).

Pour en savoir plus : www.alcuin.com 


Réforme de la formation : quels impacts concrets ?

btob

Training Square (ex Place de la Formation)

Savez-vous combien vous coûte la gestion de la formation ?
Combien de temps passez-vous à gérer vos formations ?
Est-ce que votre mode de fonctionnement est optimal ?

Lors de ce Webinar, Jérôme Lesage, PDG de Place de la Formation, vous apporte des réponses concrètes à ces problématiques.

Au sommaire :

1. L’évolution de la fonction formation
2. Repositionner les équipes sur plus de valeur ajoutée : comment gagner du temps et réduire les coûts ?
3. Cas pratique : "combien coûte la gestion de la formation ?" et retours d’expériences

Au plaisir de vous retrouver et de vous dévoiler cette solution qui vous apportera un retour sur investissement immédiat !

Bon webinar à tous !


Simplifiez votre gestion de la formation ! Découvrez des solutions concrètes

Fiabilité, intégrité et compétence constituent la base d’un partenariat basé sur la collaboration à long terme

TT-S


Le déploiement d’une solution informatique reste stratégique pour une entreprise, cependant, compte tenu des contraintes de planning et de ressources, la création de la documentation et des contenus de formations associés est souvent négligée.


 

Créer de la documentation est considéré comme chronophage et par conséquent non prioritaire.
	Produire des contenus de formation demande un investissement important et le manque de moyens conduit à rogner sur leur qualité.
	Maintenir et faire évoluer toute cette base de connaissances s’avère difficile selon les différentes montées de version de la solution informatique.
 

Et pourtant, passer à côté de ces étapes essentielles a des impacts réels sur la productivité des utilisateurs finaux.

C’est pourquoi, nos 20 ans d’expérience sur le terrain nous ont amenés à concevoir une solution permettant de répondre à ces challenges : créer de la documentation, des contenus de formation de façon plus rapide et pérenne.

Comment optimiser et industrialiser la création et la mise à jour de ses contenus de formation ?

Qualité - Compétences - Certifications - Innovation - Financement - Réglementation

CFS+ Qualité et Formation Professionnelle

Vous êtes prestataire de formation, avec un Numéro de Déclaration d'Activité. Cette nouvelle réforme vous concerne ! 

Après le premier temps, celui des annonces de la campagne électorale présidentielle, puis le deuxième temps, celui de la négociation entre l'État et les partenaires sociaux, est arrivé le troisième temps de la réforme, celui de la discussion parlementaire et du vote de la loi. 

Au cours de cette web conférence, nous vous proposerons de faire un premier point sur le Projet de loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel rendu public par la ministre du Travail le 6 avril 2018 au cours d'une conférence de presse, présenté au gouvernement le 27 avril et qui sera soumis aux parlementaires le 1er juin pour un vote courant septembre.

Avec notre invitée, nous analyserons les points essentiels de cette nouvelle réforme, et ses implications pour l'éco-système de la Fomation Professionnelle Continue.

Le 30 juin, nous aborderons avec un spécilaiste les aspects qualité de la formation inscrits dans le projet de loi, et fin septembre nous ferons le point sur la loi nouvelle et sa mise en application prévisionnelle. 

Réforme de la Formation Professionnelle Continue 1/3

Rénovation du CPF, suppression du Cif et des périodes de professionnalisation, nouveau plan de formation, contribution unique pour la formation et l’alternance,…

La prochaine réforme de la formation professionnelle modifiera profondément le système actuel. 

Lors de ce webinar, nous vous expliquerons les points clefs et le calendrier de cette réforme et vous pourrez poser vos questions à Sophie Picot-Raphanel, rédactrice en chef du Guide Formation Professionnelle Continue des Editions Législatives.

Ce qui pourrait vous intéresser :

Actualité de la formation 2018 : le point sur les derniers textes, les évolutions de la jurisprudence et la prochaine réforme de la formation - Conférence à Paris avec plusieurs sessions au choix
	Préparez votre plan de formation 2019 au regard de la réforme de la formation - Conférence à Paris avec plusieurs sessions au choix


Réforme de la formation : comment s’y préparer ?

Leader européen de la formation professionnelle continue

SKOLAE Formation (anciennement ABILWAYS)

Les grandes lignes de la réforme de la formation professionnelle ont été dévoilées le 5 mars dernier par la Ministre du travail.
Quelles sont les principales innovations de cette réforme ? Quel impact dans vos process RH ?
Grâce à ce webinar, cernez les enjeux de la loi et préparez votre plan d'action RH !

AU PROGRAMME :

Le panorama de la formation avec la réforme 2018 : les nouveaux acteurs et leurs missions


	Collecte de la contribution unique par l'URSSAF, émergence de France Compétences et des Opérateurs de Compétences...
	
	
	Quelles sont les attributions et quelles relations avec les entreprises ?
	
Financement de la formation et CPF rénové : GPEC et politique de formation, financement du plan de formation 2019


	Suppression du CIF et de la période de professionnalisation, création du CPF de transition...
	
	
	Quelles conséquences sur vos pratiques RH ?
	
Calendrier RH 2018-2019 : les actions à planifier dès la rentrée 2018


	Entre les mesures d'application immédiate, celles soumises à décret et la parution de la loi...
	
	
	Quelles sont les actions à organiser pour se conformer à la loi votée avant l'été et tirer le meilleur du nouveau cadre légal ?
	
Inscrivez-vous et venez échanger avec notre expert sur les évolutions à venir et leur impact sur votre métier !

 

Ce webinar sera animé par Frank SAVANN, Consultant Formation &amp; RH, Expert thématique Epale France / Agence Erasmus+

Webinar proposé par ABILWAYS, le groupe qui rassemble les marques EFE, CFPJ, ISM, IDCC, ACP FORMATION, PYRAMYD et ABILWAYS DIGITAL.

 


Réforme de la formation : quel impact sur vos pratiques RH ?

Vous souhaitez simplifier la gestion de la formation ?

Vous gérez trop d'administratif ?

Vous gérez trop d'organismes de formation ?

Vous souhaitez repositionner les équipes formation sur plus de valeur ajoutée ?


Lors de ce Webinar, Jérôme Lesage, PDG de Place de la Formation, vous apporte des réponses concrètes à ces problématiques.


Au sommaire :

1. L’évolution de la fonction formation
2. Des outils concrets pour gagner du temps, réduire les coûts et repositionner les équipes sur plus de valeur ajoutée
3. Cas pratique et retours d’expériences

 

Au plaisir de vous retrouver et de vous dévoiler cette solution qui vous apportera un retour sur investissement immédiat !

Bon webinar à tous !


6 jours après la présentation en Conseil des ministres du projet de loi relatif à la réforme de la formation professionnelle, un consultant expert décrypte « à chaud », pour vous, toutes les incidences de la réforme.

Aurons-nous droit au "big bang" de la formation professionnelle annoncé depuis plusieurs mois ?  Vendredi 27 avril, Muriel Pénicaud a présenté le projet de loi relatif à la réforme de la formation professionnelle en Conseil des ministres. Ce texte suivra ensuite un parcours législatif classique, pour une adoption attendue en juin 2018.

Si les grands principes de la réforme ont été communiqués depuis plusieurs mois, certains détails pratiques restent pour l’heure encore inconnus.

À la lumière des dernières informations communiquées par la ministre du travail lors de la présentation de son projet de loi le 27 avril, Christophe Parmentier, consultant expert en ingénierie et gestion de projet formation, présentera toutes les incidences de la réforme pour les acteurs de la formation professionnelle.

Parmi les sujets abordés, encore en cours de négociation :

Monétisation du Compte Personnel de Formation (CPF),
	Possibilités d'abondement,
	Affectation de l'unique cotisation formation professionnelle,
	Simplification de la construction du plan de formation qui devient le plan d'adaptation et de développement des compétences
	Nouvelle définition de l'action de formation,
	Réforme de l’apprentissage,
	Possibilités d’innovations pédagogiques,
	Modification du rôle des OPCA,
	Rôle pressenti de l'URSSAF dans la collecte des fonds,
	Disparition du COPANEF, CNEFOP, FPSPP au profit de l’agence France Compétences,
	Nouveau Conseil en Évolution Professionnelle,
	Mutualisation des fonds pour les TPE PME,
	Remplacement du CIF par le CPF de transition professionnelle…
Ce webinaire sera animé par Christophe Parmentier, consultant en ingénierie et gestion de projet formation. Christophe Parmentier forme et accompagne les entreprises et les établissements publics sur les aspects réglementaires, la gestion du plan de formation et l'ingénierie de formation/pédagogique, incluant les dernières innovations notamment celles liées au digital. Il intervient également en formation et conseil sur les thèmes de la GPEC, des référentiels de compétence et du knowledge management.


Réforme de la formation : décryptage « à chaud » du projet de loi présenté le 27 avril.

Vous êtes prestataire de formation, avec un Numéro de Déclaration d'Activité. 

Quels sont pour vous les enjeux du numérique et de la digitalisation de la formation ?

À travers une série de questions et de sondages en ligne durant la conférence, nous essaierons de voir si cela constitue un leurre, un sujet bateau, un marronnier pour journalistes en mal de sujets nouveaux, ou bien d'un véritable enjeu.

Et la qualité de la formation en mode digital ? 

Comment justifier d'une action de formation bien construite, menée à son terme, avec une mise en application des compétences acquises ? 

Comment évaluer les acquis à l'entrée en formation, les acquisitions en cours et en fin de formation, les appréciations rendues par les stagiaires et les formateurs ?

Tentative d'application des 6 critères qualité du décret du 30 juin 2015 à une action de formation en mode digital. 

Accrochez-vos ceintures !

 

La digitalisation de la formation : leurre ou nécessité ? 3/3

Gagner du temps pour repositionner les équipes formation sur plus de valeur ajoutée et entrer dans une nouvelle ère est la promesse de TMS – Training management Solution.

Par l’automatisation de la gestion administrative de la formation et la centralisation des achats, TMS permet de gagner jusqu’à 50% de temps et de réduire les coûts de gestion de 30% !

TMS s’articule autour de 3 grandes fonctionnalités :

La centralisation des achats pour réduire les coûts (référencements, commandes, factures, paiements des fournisseurs…)
La digitalisation de la gestion administrative pour gagner du temps : automatisation des actions pré et post formation (envoi des convocations, récupération des documents…)
Le pilotage de la performance pour plus d’efficience par la mise à jour des indicateurs en temps réel, bénéfice du système collaboratif.
 

Lors de ce Webinar, Jérôme Lesage, PDG de Place de la Formation, éditeur de TMS – Training Management Solution partagera avec vous les thèmes suivants :

Vision de l’évolution de la fonction formation au regard des évolutions du marché.
	Gagner du temps, réduire les coûts de gestion et repositionner les équipes sur plus de valeur ajoutée : mode d’emploi et outils concrets.
	Retours d’expérience de clients ayant mis en œuvre la solution TMS : quelques chiffres utiles pour aller plus loin.

Bon webinar à tous !


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