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Référentiels RS/RNCP : comment intégrer (en pratique) les quatre enjeux transversaux dans les compétences
13 mai 2026
11:00 - 12:00
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Type de contenus
DIGITAL TRAINING
ENGAGEMENT
FORMATION
MANAGEMENT
RECRUTEMENT
Il y a 1 an
4.6 (51 avis)
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
GESTION DES TALENTS
MANAGEMENT
PERFORMANCE MANAGÉRIALE
TRAVAIL COLLABORATIF / EN ÉQUIPE
Il y a 1 an
4.8 (36 avis)
ENGAGEMENT
FIDÉLISATION
GESTION DES TALENTS
MARQUE EMPLOYEUR
PERFORMANCES
Il y a 1 an
4.4 (22 avis)
DÉVELOPPEMENT COMPÉTENCE
INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (IA)
NEUROSCIENCES, PSYCHOLOGIE ET SCIENCES COGNITIVES (CERVEAU, CHARGE MENTALE, APPRENTISSAGE, MÉMOIRE)
RECRUTEMENT
SOFT SKILLS / COMPÉTENCES DE SAVOIR-ÊTRE
Il y a 1 an
4.4 (46 avis)
DÉVELOPPEMENT COMPÉTENCE
ÉVALUATION
EXPÉRIENCE ET PARCOURS COLLABORATEUR
GESTION DES TALENTS
PROFESSIONAL TRAINING
Il y a 1 an
4.2 (35 avis)
DÉVELOPPEMENT COMPÉTENCE
INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (IA)
MANAGEMENT
NEUROSCIENCES, PSYCHOLOGIE ET SCIENCES COGNITIVES (CERVEAU, CHARGE MENTALE, APPRENTISSAGE, MÉMOIRE)
PROFESSIONAL TRAINING
Il y a 1 an
4.3 (40 avis)
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