Groupe JLO : Nos webinars

SQVT 2022 : l’ergonomie et la kinésithérapie au service des nouveaux modes de travail

Il y a 3 ans

107 inscrits

4.2 (6 avis)

Promouvoir la QVCT au travers de l’évaluation des risques : réalité ou utopie ?

Il y a 3 ans

337 inscrits

4.4 (29 avis)

De la QVT à la QVCT : le travail au centre de la loi santé, et des actions de prévention

Il y a 3 ans

763 inscrits

4.4 (71 avis)

DROIT DU TRAVAIL, DROIT SOCIAL

Egalité professionnelle F/H : de l’écart salarial aux conditions de travail, quels leviers pour agir ?

Il y a 3 ans

1231 inscrits

4.4 (161 avis)

Comment prévenir les situations de violence, de conflits et d’incivilités au travail ?

Il y a 3 ans

1506 inscrits

4.1 (159 avis)

Comment intégrer la démarche d'emploi des travailleurs handicapés dans les enjeux de la politique RH de l'entreprise ?

Il y a 3 ans

65 inscrits

Télétravail : enjeux et conséquences pour le CSE

Il y a 4 ans

189 inscrits

4.1 (13 avis)

SQVT 2021 : Professionnels des RH et Managers, comment faire face aux incivilités numériques ?

Il y a 4 ans

136 inscrits

4.8 (18 avis)

Intégrer le maintien dans l’emploi au sein des process RH : un levier performant de régulation de l’absentéisme

Il y a 4 ans

371 inscrits

4.4 (44 avis)

LEADERSHIP, COMPÉTENCES MANAGÉRIALES

Maintenir son leadership managérial à distance

Il y a 4 ans

663 inscrits

4.1 (79 avis)

Crise COVID 19 : comment le DUERP peut-il répondre à vos enjeux actuels de reprise d’activité?

Il y a 5 ans

329 inscrits

4.2 (30 avis)

Crise du Covid-19 - Professionnels des RH, préparez et structurez la reprise d’activité.

Il y a 5 ans

2037 inscrits

4.3 (267 avis)

Covid-19, quels risques et enjeux RH après un mois de crise ?

Il y a 5 ans

1539 inscrits

4 (224 avis)

Crise du Covid-19, Comment maintenir un collectif de travail tant en santé qu’en efficacité ?

Il y a 5 ans

870 inscrits

4 (69 avis)

Non-discrimination à l’embauche : de l'obligation légale à la promotion de la diversité

Il y a 5 ans

345 inscrits

4.5 (31 avis)

Absentéisme: en poste ou en arrêt de travail, accompagnez vos collaborateurs avec un dispositif adapté.

Il y a 5 ans

544 inscrits

3.7 (43 avis)

Harcèlement moral et sexuel, agissements sexistes : prévenir et traiter les situations

Il y a 5 ans

431 inscrits

4 (23 avis)

Le rôle du référent dans l’enquête sur une situation présumée de harcèlement sexuel ou d’agissement sexiste.

Il y a 5 ans

100 inscrits

4.2 (14 avis)

Enjeux RPS et QVT : 4 clés de succès d’un dispositif d’écoute performant !

Il y a 6 ans

429 inscrits

3.8 (13 avis)

Handicap : "Décodage des décrets d'application de la loi Avenir Professionnel"