Ce que les neurosciences nous apprennent sur la diversité
Comment limiter l’impact des stéréotypes ? Pourquoi ne recrutons-nous que des profils identiques ? Pourquoi certaines catégories de personnes s’autocensurent-elles ?
Pourquoi, malgré tous nos efforts, les choses évoluent-elles si lentement ?
Des questionnements importants quand on parle de diversité et pour lesquels les neurosciences apportent aujourd’hui un éclairage et des réponses parfois contre-intuitives.
Et peut-être de nouvelles pistes pour agir concrètement et durablement !
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