La loi « Avenir Professionnel » a élargi la notion d’action de formation définie désormais comme un « parcours pédagogique permettant l’atteinte d’un objectif professionnel ». Ainsi, elle reconnaît l’AFEST (Action de Formation en Situation de Travail) comme modalité pédagogique mobilisable pour développer les compétences.
Mais qu’est ce que l’AFEST au juste ? Est-elle toujours opportune ? Qu’implique-telle au niveau organisationnel et quelles sont les conditions de réussite ?
Pour y voir plus clair, OPCO Santé vous invite à son webinar le 28 septembre prochain de 10h30 à 12h.
AU PROGRAMME
1h15 - Présentation / 15 min de questions-réponses