Comment offrir flexibilité et autonomie à vos équipes terrain pour attirer et fidéliser vos talents ?

Découvrez les perspectives croisées de trois acteurs majeurs du monde du travail : UKG, CGI et Great Place to Work.

Selon l’étude Great Insights 2025 de GPTW, 35 % des salariés considèrent désormais la flexibilité comme un critère indispensable à leur épanouissement professionnel. Dans un contexte où les organisations se transforment en profondeur, flexibilité et autonomie ne sont plus de simples “plus” : ce sont des leviers stratégiques pour attirer, engager et fidéliser vos talents.

Lors de ce webinaire, nous explorerons les enjeux clés suivants :

• Rétention des talents
• Attractivité des entreprises
• Expérience collaborateur et attentes des équipes terrain

Un moment privilégié pour décrypter les nouveaux leviers d’engagement, mieux comprendre les transformations du travail et identifier des actions concrètes pour faire évoluer durablement vos pratiques RH.

Venez découvrir les éclairages de Julien Belet, Directeur Grands Comptes chez UKG, Ariel Dadoun, Responsable des offres RH et Adrien Lavaud, Expert GTA et Planification chez CGI et Alexandre Morlaës, Directeur Grands Comptes chez Great Place to Work , qui partageront leurs retours terrain et leur vision des nouveaux enjeux RH.

Cette première session marque le lancement d’une démarche collaborative : vos retours et besoins nourriront nos prochains rendez-vous.

Nous avons hâte d’échanger avec vous et de répondre à toutes vos questions.