
Le droit d’accès prévu par l’article 15 du RGPD constitue l’un des piliers de la protection des données : toute personne peut demander à connaître les données qu’une organisation détient sur elle, en obtenir une copie et comprendre précisément comment elles sont traitées.
Dans les faits, ce droit — simple en apparence — est devenu l’un des plus sensibles à gérer pour les entreprises, en particulier pour les services RH, juridiques, DSI et DPO.
Entre protection des droits et libertés d’autrui, présence de données de tiers, secrets professionnels, traitement de volumes importants d’emails, demandes en contexte précontentieux ou encore pression du délai d’un mois, chaque réponse constitue un exercice d’équilibriste. Une mauvaise appréciation peut entraîner des sanctions de la CNIL, des risques contentieux ou un impact réputationnel significatif.
Ce webinaire a pour objectif d’apporter une vision résolument opérationnelle du droit d’accès :


