Près d'1 Français sur 4 estime que son activité professionnelle a un impact négatif sur sa santé mentale. Stress, fatigue, charge mentale... Les répercussions sont très concrètes et les entreprises peinent à s'emparer de leur rôle de prévention et d'accompagnement, malgré la santé mentale érigée au rang de grande cause nationale cette année.

C'est sans parler des salarié-es aidant-es, 1 sur 6 en France, dont 29% jugent leur santé mentale comme « mauvaise » ou « à risque ». Cette population particulièrement impactée, souvent féminine et expérimentée, a pourtant beaucoup à apporter aux entreprises.

Dans ce webinar, nous répondrons de manière très concrète aux questions suivantes : 

• Comment détecter ces situations souvent invisibles ? 
• Quels leviers pour construire une culture plus inclusive en faveur des aidant-es ?
• Comment apporter des solutions concrètes pour soutenir vos collaborateurs dans les moments difficiles ?